El Ministerio del Trabajo afirma que la reforma laboral ya estará aprobada en 2016 y que de ella se derivarían otras prioridades presupuestarias como el fortalecimiento en la Dirección del Trabajo de los mediadores, el sistema de arbitraje y los informes técnicos laborales respecto a los servicios mínimos. La reforma también implicará una mayor capacitación a los dirigentes sindicales. Para la DT también están contemplados 100 nuevos fiscalizadores en 2016. En la agenda de empleo de mujeres y jóvenes, se seguirá con el programa de capacitación Más Capaz, el Bono Trabajo Mujer y el Subsidio al Empleo Juvenil.